Корпоративное обучениеВысококвалифицированные тренеры "Первого тренинг-клуба "Просто" готовы провести результативное корпоративное обучение в любых форматах (от мини-тренингов до сессий на конгрессах и бизнес-форумах), любой продолжительности (от мини-программ на 2-3 часа до полномасштабной обучающей программы), в любом месте (от Вашего офиса до обучения за границей) и в любое удобное Вам время. Являясь первым ТРЕНИНГ-ОПЕРАТОРОМ в Нижнем Новгороде, и обладая базой контактов более 400 тренеров разных направлений и областей знаний, "Первый тренинг-клуб "Просто" всегда готов подобрать тренера с необходимым набором компетенций даже для самого уникального и нестандартного тренинга. Наши контакты603086, г. Нижний Новгород, ул. Совнаркомовская, 26
(за Нижегородской Ярмаркой), 603105, г. Нижний Новгород, ул.Ванеева, 11 (около театра оперы и балета) т. (831) 2-208-309 info@prosto-NN.ru КалендарьТрехчасовые курсы |
Бизнес-обучениеПрофессиональные стандарты в работе администратора отеляКогда: 06.03.2008Для кого: Сотрудники Службы Приёма и Размещения, непосредственно занимающиеся обслуживанием гостей: администраторы, супервайзеры, консьержи и т. д. Руководители соответствующих служб гостиниц, желающие ознакомиться с современными гостиничными стандартами. Цель программы:Освоить навыки необходимые для эффективного общения с гостями. Ознакомиться со стандартами делового общения в индустрии гостеприимства, этикой и этикетом гостиничного бизнеса, быть готовыми к различным ситуациям, возникающим в работе Службы Приёма. Методы проведения: мини-лекции, презентация слайдов, ролевые игры, работа в парах и мини-группах, групповые дискуссии, практические упражнения на отработку последовательности сервиса. Программа:
1. Важность клиенториентированного подхода. - Клиент как фигура номер один в современном бизнесе.
- Последствия хорошего и плохого обслуживания.
- Составляющие идеального сервиса, ожидания гостей.
- Доброжелательность, гибкость, контактность, позитив и прочие личностные качества необходимые профессиональному администратору. 2. Первоначальный этап обслуживания: установление контакта. - Правила приветствия, важность первого впечатления для формирования имиджа Компании. 3. Стандарты внешнего вида администратора Службы Приёма. - Важность внешнего вида работника для первоклассного сервиса. 4. Основы телефонного этикета.
- Специфика общения по телефону - отличия телефонного разговора от личного контакта. 5. Разрешение конфликтных ситуаций, работа с жалобами и претензиями клиентов. - Почему работа с жалобами важна для сотрудника отеля.
- Жалоба как возможность. Почему необходимо позитивно воспринимать жалобы гостя. - Что делать, если гость разозлен - как развеять негативные чувства гостя. - Как организовать эффективное решение проблемы.
- Общий алгоритм работы с жалобами.
6. Самоменеджмент, управление собственным состоянием. - Необходимость позитивного восприятия мира для работы в индустрии гостеприимства. Когда: 6 марта 2008 года (четверг) с 10:00 до 18:00 часов. Где: Отель «Центральный», конференц-зал. Менеджер проекта – Можаева Елена (831) 2-208-309, 414-78-84 |
РАСПИСАНИЕ - 2012Полное расписание семинаров и тренингов на 2012 год и подробное описание предстоящих программ можно посмотреть здесь.
Приглашаем к сотрудничествуподробности в разделе "Сотрудничество" |